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    讀后感:3分 1、我認為又是一本書(shū)名出了問(wèn)題的書(shū),我認為更準確的應該是“…內容審核員的個(gè)人心理分析…”。 2、全書(shū)讀完給我的感覺(jué)就是…作者是互聯(lián)網(wǎng)公司內容審核員的工會(huì )主席。因為全書(shū)都在分析內容審核員的精神狀態(tài)、合同待遇等等問(wèn)題。非常微觀(guān)。而不是我看到書(shū)名時(shí)期待看到的對于互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代“自由發(fā)聲”和必要的“審核控制”的宏觀(guān)上的分析和闡述。這樣的分析完全可以是對任何工種職業(yè)進(jìn)行的,這本書(shū)讓我很遺憾。 3、說(shuō)一點(diǎn)遺憾之外的思考吧: 書(shū)中記載了很多審核員對工作的抱怨,認為待遇比不上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)內部員工的待遇,還要看到需要審核內容中的那些負面信息,身心受不了。我想這太又當又立了吧…這不由得讓我想起了《美國工廠(chǎng)》那部紀錄片,該片講述福耀玻璃在美國開(kāi)廠(chǎng)的經(jīng)歷。當福耀玻璃建廠(chǎng)為已經(jīng)失業(yè)的當地人帶來(lái)工作機會(huì )時(shí),得到的除了貫有的懶散和不守規矩外,他們更是在獲得工作和比以往更好的待遇后控訴被剝削了。片中曹德旺的那個(gè)深邃的特色很難忘… 或許我們真的到了需要民族自立、文化自立、制度自立的時(shí)候了,到了我們要獲得和掌控話(huà)語(yǔ)權的時(shí)候了! 4、最后,若不是翻譯問(wèn)題,那真不要迷信外國專(zhuān)家了,不過(guò)如此而已,真的感覺(jué)是在糊弄課題。
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