公司治理若干重大理論問(wèn)題述評簡(jiǎn)介，目錄書(shū)摘
2019-11-21 11:34
來(lái)源：京東
作者：京東
公司治理若干重大理論問(wèn)題述評
暫無(wú)報價(jià)
6評論
100%好評
編輯推薦:
內容簡(jiǎn)介: 《公司治理若干重大理論問(wèn)題述評》是一本關(guān)于公司治理研究中若干重大理論問(wèn)題的評述性理論著(zhù)作。目的是對公司治理理論體系中若干重大問(wèn)題進(jìn)行理論上的梳理，對相關(guān)理論的起源、演變發(fā)展過(guò)程進(jìn)行系統性介紹并對不同流派的觀(guān)點(diǎn)進(jìn)行綜合探討評價(jià)，以期為致力于公司治理研究的廣大學(xué)者提供一個(gè)進(jìn)行相關(guān)研究的資料線(xiàn)索。
作者簡(jiǎn)介: 馬磊，女，1978年出生，山東聊城人。2000年中國海洋大學(xué)本科畢業(yè)，2003年研究生畢業(yè)，2007年山東大學(xué)管理學(xué)院企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)博士畢業(yè)?，F為山東大學(xué)管理學(xué)院工商管理系教師。研究方向為公司治理、企業(yè)組織管理等，為本科生講授管理學(xué)、專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)等課程。先后在《中國工業(yè)經(jīng)濟》、《山東大學(xué)學(xué)報》等學(xué)術(shù)雜志發(fā)表論文l0余篇。
目錄:第1章 公司治理問(wèn)題研究的基本框架
1.1 公司治理的內涵
1.2 公司治理與公司管理的比較
1.3 公司治理研究中的利益導向
1.4 公司治理的主體、客體及效率
1.5 公司治理機制
1.6 資本結構與公司治理
1.7 董事會(huì )與公司治理
1.8 公司治理模式的比較
參考文獻
第2章 公司治理中的控制權安排
2.1 對控制權本質(zhì)的探討
2.2 對控制權配置的研究
2.3 對控制權收益的研究
2.4 對控制權轉移的研究
2.5 本章評析和展望
參考文獻
第3章 公司治理中的股東退出機制
3.1 傳統公司治理理論與股東退出機制的回顧與分析
3.2 無(wú)效市場(chǎng)條件下的公司治理：公司治理的行為經(jīng)濟學(xué)視角
3.3 股東直接退出機制：異議股東股份價(jià)值評估權
參考文獻
第4章 高管變更與公司治理績(jì)效
4.1 高管變更的概念與作用
4.2 高管變更與公司績(jì)效
4.3 公司內部治理與高管變更
4.4 公司外部治理與高管變更
4.5 高管變更與繼任者來(lái)源
4.6 高管變更與盈余管理
4.7 高管變更與股東財富效應
4.8 高管變更與高管團隊穩定性
4.9 本章評析與展望
參考文獻
第5章 公司治理、自由現金流與企業(yè)投資行為
5.1 企業(yè)投資與自由現金流之間關(guān)系的理論基礎
5.2 企業(yè)投資與自由現金流之間關(guān)系的實(shí)證研究
5.3 中國上市公司投資與自由現金流敏感性研究
5.4 股東-債權人沖突對企業(yè)投資行為的影響
5.5 股東-經(jīng)理人沖突對企業(yè)投資行為的影響
5.6 大股東-中小股東沖突對企業(yè)投資行為的影響
5.7 中國上市公司治理問(wèn)題對企業(yè)投資行為的影響
參考文獻
第6章 上市公司關(guān)聯(lián)交易及其治理
6.1 關(guān)聯(lián)交易及相關(guān)概念的界定與分析
6.2 關(guān)聯(lián)交易的產(chǎn)生及國內外的確認
6.3 關(guān)聯(lián)交易產(chǎn)生的原因分析
6.4 關(guān)聯(lián)交易的影響分析
6.5 關(guān)聯(lián)交易的規范與治理
6.6 本章評析與展望
參考文獻
第7章 公司職業(yè)經(jīng)理人綜合評價(jià)體系研究
7.1 職業(yè)經(jīng)理人績(jì)效評價(jià)與管理的理論研究
7.2 職業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)評價(jià)的理論研究
7.3 職業(yè)經(jīng)理人信用評價(jià)的理論研究
7.4 本章評析與展望
參考文獻
1.1 公司治理的內涵
1.2 公司治理與公司管理的比較
1.3 公司治理研究中的利益導向
1.4 公司治理的主體、客體及效率
1.5 公司治理機制
1.6 資本結構與公司治理
1.7 董事會(huì )與公司治理
1.8 公司治理模式的比較
參考文獻
第2章 公司治理中的控制權安排
2.1 對控制權本質(zhì)的探討
2.2 對控制權配置的研究
2.3 對控制權收益的研究
2.4 對控制權轉移的研究
2.5 本章評析和展望
參考文獻
第3章 公司治理中的股東退出機制
3.1 傳統公司治理理論與股東退出機制的回顧與分析
3.2 無(wú)效市場(chǎng)條件下的公司治理：公司治理的行為經(jīng)濟學(xué)視角
3.3 股東直接退出機制：異議股東股份價(jià)值評估權
參考文獻
第4章 高管變更與公司治理績(jì)效
4.1 高管變更的概念與作用
4.2 高管變更與公司績(jì)效
4.3 公司內部治理與高管變更
4.4 公司外部治理與高管變更
4.5 高管變更與繼任者來(lái)源
4.6 高管變更與盈余管理
4.7 高管變更與股東財富效應
4.8 高管變更與高管團隊穩定性
4.9 本章評析與展望
參考文獻
第5章 公司治理、自由現金流與企業(yè)投資行為
5.1 企業(yè)投資與自由現金流之間關(guān)系的理論基礎
5.2 企業(yè)投資與自由現金流之間關(guān)系的實(shí)證研究
5.3 中國上市公司投資與自由現金流敏感性研究
5.4 股東-債權人沖突對企業(yè)投資行為的影響
5.5 股東-經(jīng)理人沖突對企業(yè)投資行為的影響
5.6 大股東-中小股東沖突對企業(yè)投資行為的影響
5.7 中國上市公司治理問(wèn)題對企業(yè)投資行為的影響
參考文獻
第6章 上市公司關(guān)聯(lián)交易及其治理
6.1 關(guān)聯(lián)交易及相關(guān)概念的界定與分析
6.2 關(guān)聯(lián)交易的產(chǎn)生及國內外的確認
6.3 關(guān)聯(lián)交易產(chǎn)生的原因分析
6.4 關(guān)聯(lián)交易的影響分析
6.5 關(guān)聯(lián)交易的規范與治理
6.6 本章評析與展望
參考文獻
第7章 公司職業(yè)經(jīng)理人綜合評價(jià)體系研究
7.1 職業(yè)經(jīng)理人績(jì)效評價(jià)與管理的理論研究
7.2 職業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)評價(jià)的理論研究
7.3 職業(yè)經(jīng)理人信用評價(jià)的理論研究
7.4 本章評析與展望
參考文獻
京公網(wǎng)安備 11000002000088號
